Ausbildung für Tageseltern

Das Hilfswerk bildet seit 2012 Tageseltern nach den vorgegebenen Standards des Bundesministeriums für Frauen, Familie und Jugend aus. Seit 2022 können Absolvent*innen mit dieser Ausbildung auch als Zusatzkraft in Kinderbetreuungseinrichtungen arbeiten.

Der Lehrgang für Tagesmütter und Tagesväter ...

• ist als Vollzeitausbildung konzipiert.
• erstreckt sich über einen Zeitraum von drei Monaten.
• umfasst 13 Module mit insgesamt 220 Unterrichtseinheiten und 80 Einheiten Praktikum.
• inkludiert die Qualifizierung zur inklusiven Entwicklungsbegleitung im Ausmaß von 40 Unterrichtseinheiten.
   
• Die Kurseinheiten werden im Hilfswerk Bildungszentrum im Wissenspark Puch-Urstein abgehalten.
• Das Praktikum wird bei Praktikumstageseltern des Hilfswerks absolviert.

Am Ende des Lehrgangs erhalten die Teilnehmer*innen ein Zertifikat mit Gütesiegel, welches zur Arbeit als Tagesmutter/Tagesvater im äuslichen Umfeld oder in Betrieben befähigt.
Laut §29 des Salzburger Kinderbetreuungsgesetzes dürfen ausgebildete Tageseltern zudem auch als Zusatzkräfte in institutionellen Kinderbetreuungseinrichtungen arbeiten.

Abschlussvoraussetzungen des Lehrgangs sind ...

• eine Anwesenheitspflicht von 90% pro Modul inklusive Erfüllung diverser Arbeitsaufträge.
• eine Anwesenheitspflicht beim Praktikum von 100% inklusive dem Verfassen von Praktikumsberichten.
• die Fertigstellung einer schriftlichen Abschlussarbeit in Form eines pädagogischen Konzeptes.
   

Der Lehrgang zur Tagesmutter bzw. zum Tagesvater folgt den höchsten Qualitätsstandards und stattet Sie mit umfassenden Kenntnissen in den Bereichen Pädagogik und Didaktik, der Entwicklungspsychologie und in rechtlichen Grundlagen aus.

Pädagogisch erfahrene Hilfswerk-Expertinnen aus der Praxis unterstützen Sie während der gesamten Ausbildungsdauer, um Sie ideal auf Ihre Tätigkeit vorzubereiten. Aber auch nach erfolgreicher Absolvierung lassen wir Sie nicht allein und begleiten Sie in Ihrer Tätigkeit mit einem umfassenden Unterstützungsangebot:

• Laufender Austausch und Coaching durch unsere Bereichsleiter*innen
• Vermittlung von Tageskindern
• Unterstützung bei der Öffentlichkeitsarbeit (Werbung, Online-Präsenz, etc.)
• Kostenlose Weiterbildungsmöglichkeiten im Hilfswerk
• Netzwerk zum Austausch mit Kolleginnen und Kollegen in ihrer Region